Accueillir une jeune femme pour un stage ouvrier en école d’ingénieur constitue une belle opportunité. Cela permet à notre entreprise de concrétiser son engagement pour la mixité dans le bâtiment. Ainsi, nous interrogeons nos pratiques.
Emeline a effectué un stage ouvrier de six semaines. D’abord, elle a réalisé un parcours d’intégration d’une semaine avec la direction. Ensuite, elle a rejoint l’équipe de Julien sur un chantier de rénovation à Nantes. Recueillir ses impressions demeure essentiel. En effet, la mixité dans le bâtiment représente un atout majeur pour nos métiers.
L’entreprise MEYER adhère à l’association BATIMIX. Cet organisme promeut les métiers du bâtiment auprès des femmes. De plus, le parcours d’Emeline prouve la faisabilité de cette intégration en maçonnerie, tout comme en peinture ou en menuiserie.
Pourquoi choisir un stage sur le terrain ? Pour Emeline, cela valide son projet professionnel. Vivre la réalité du terrain lui apporte une vraie légitimité pour son futur métier d’ingénieur Génie Civil. De surcroît, elle améliore la communication avec les équipes.
Après dix jours, son rapport d’étonnement salue la propreté des lieux. Elle remarque la qualité des relations humaines. L’entreprise place le bien-être des salariés au centre de ses priorités. Par ailleurs, elle apprécie l’autonomie accordée et l’encadrement bienveillant de Julien.
Julien, le chef d’équipe, applaudit sa grande motivation. Malgré son expérience, elle a fourni un travail remarquable. Aucun traitement de faveur n’a perturbé le chantier. Toutefois, Julien l’a accompagnée avec attention les premiers jours. Selon lui, il ne faut pas avoir d’a priori et renouveler l’expérience.
Gérard, dirigeant, affirme la place légitime des femmes sur les chantiers. Le savoir-faire prime sur le genre. Quand les compétences se conjuguent, chaque collaborateur apporte sa valeur. Ainsi, l’intégration d’Emeline s’est déroulée naturellement.
Chez MEYER, nous valorisons la diversité des profils. De plus, nous soutenons l’engagement de nos collaborateurs. Que vous cherchiez un stage ou un emploi dans la construction, nous restons à l’écoute. Si vous souhaitez envoyer votre candidature, rendez-vous sur notre page recrutement.
